为进一步做好2017年度四川省司法行政系统人民警察警衔晋升培训和新招录人民警察警衔首次授予暨公务员初任培训工作，提高警衔晋升培训质量，2月17日，省司法厅政治部警衔晋升培训工作调研小组前往荞窝监狱、凉山监狱、攀西监狱等单位就警衔晋升培训、在线网络考试等工作开展了为期三天的调研。省司法厅人事警务处处长罗琳、学院副院长张大立、雷马屏监狱政委曾智以及相关培训教师参加了本次调研。

司法部提出的“凡进必训”、“凡晋必训”、“定期轮训”的硬性要求，为全省监狱戒毒人民警察警衔晋升培训工作指明了方向。省司法厅一直高度重视该项工作，将提高警察素质、全面推进队伍“三化”建设作为培训工作的一项重要内容。

此次调研，在总结成绩和经验的同时，我们清醒地认识到，随着警衔晋升培训工作任务的不断加大、要求的不断提高和形势的不断变化，当前的警衔晋升培训工作与上级的要求、基层工作实际需要、新形势和任务的变化，还有许多脱节的地方，亟待研究解决。根据党的十八大、中央政法委、司法部相关要求，以提高专业化、职业化、正规化为重点，着力打造一支忠诚可靠、执法为民、务实进取、公正廉洁的民警队伍是当前和今后一个时期队伍建设的一项重要任务。为更好地做好新一轮教育培训工作，结合我省司法行政系统教育培训工作实际，调研小组充分听取了基层民警对培训内容、培训模式、教学方式、与行业衔接、在线网络考试等方面的意见和建议。

此次调研，将对学院进一步调整培训工作思路，创新教育教学、考核考试方式，切实提升培训有效性、实用性、针对性大有裨益。2017年培训工作即将全面拉开帷幕，作为全省的干警培训基地，学院将按照党委提出的“做大做强做品牌”的要求，将调研内容转换为工作实际，在课程改革、培训师资队伍建设、管理考核、信息化建设等方面狠下功夫，贴近实际、凸显实用、争创实效。